CV gönderirken dikkat edilmesi gereken pek çok farklı unsur vardır. Bunlardan en önemlisi, gönderdiğiniz e-postanın etkili bir biçimde düzenlenmesidir. Eğer şirketin e-posta adresi üzerinden sizinle iletişime geçtiyse, bu mail üzerinden gelen CV örneği ile başvurunuzu gerçekleştirebilirsiniz. Ancak eğer kariyer.net gibi bir iş ilanı sitesinden başvuru yapıyorsanız, mail ile cv gönderme örneği aramanızda fayda var. Yazımızda örnekleri bulabilirsiniz.
CV Gönderirken Dikkat Edilmesi Gerekenler
CV gönderirken dikkat edilmesi gereken ilk husus, başvurduğunuz pozisyona uygun CV hazırlamanızdır. Eğer İngilizce bir pozisyona başvuruyorsanız İngilizce CV örneği kullanmalısınız. Bunun yanı sıra, CV’nizde güncel ve doğru bilgilerin yer aldığından emin olun. Bu bilgiler, iletişim bilgileriniz, eğitim geçmişiniz ve iş deneyimleriniz gibi temel bilgileri içerir.
Ayrıca, e-posta ile CV gönderirken uygun bir dosya formatı kullanmak da önemlidir. Genellikle PDF formatı tercih edilir çünkü bu format dosyanızın biçimlendirmesini korur ve her cihazda açılmasını sağlar. E-posta konu satırında “CV – [Adınız Soyadınız]” şeklinde bir ifade kullanarak dikkat çekebilirsiniz.
Son olarak, e-posta iletisini nazik ve profesyonel bir dille yazmak gerekir. İlgili kişinin adını bildiğiniz takdirde “Sayın [Adı Soyadı]” diye başlayabilir, aksi halde “İnsan Kaynakları Departmanı” şeklinde başlayabilirsiniz.
E-posta ile CV Gönderme Örnekleri
İster kariyer.net gibi bir platform üzerinden başvuru yapıyor olun, ister şirketin insan kaynakları e-posta adresine doğrudan CV göndermek istiyor olun, etkili bir e-posta yazmak çok önemlidir. Bu bölümde, her iki durum için de kullanabileceğiniz e-posta örneklerini bulabilirsiniz.
1) Örnekte E-Posta Konusu
İnsan Kaynakları Departmanı
2) Örnekte E-Posta Gövdesi
Sayın Yetkili,
[İlgili pozisyon adı] pozisyonu için başvurmak istediğimi bildirmek isterim. CV’mi dikkatinize sunuyorum ve benimle görüşmeyi kabul ederseniz çok memnun olurum.
İlginiz için teşekkür ederim.
Saygılarımla,
[Adınız Soyadınız]
[Telefon Numaranız]
[LinkedIn Profil Linkiniz]
3) Örnek CV Gönderme Örneği
Konu: [İlgili Pozisyon Adı] İçin Başvuru – [Adınız Soyadınız]
Sayın Yetkili,
[Pozisyon adı] pozisyonu için kariyer.net üzerinden verdiğiniz ilanı gördüm. Başvurduğum [ilgili bölüm veya şirket] alanında [yıl sayısı] yıllık deneyimim var ve uzmanlık alanım [uzmanlık alanınız]. Şirketinizde bu pozisyonda çalışarak [şirketinize değer katma şekliniz] katkıda bulunabileceğime inanıyorum.
Ek olarak CV’mi ve referanslarımı dikkakinize sunuyorum. Görüşme fırsatımız olursa daha fazla bilgi vermekten memnuniyet duyarım.
İlginiz için teşekkürler,
[Adınız Soyadınız]
[Telefon Numaranız]
[LinkedIn Profil Linkiniz]
4) Diğer Seçenekler
Konu: [Pozisyon Adı] İçin Başvuru – [Adınız Soyadınız]
Sayın [Yetkili Kişinin Adı],
[Şirket Adı] bünyesinde açık olan [Pozisyon Adı] pozisyonu için başvurmak istediğimi bildirmek isterim. Daha önceki deneyimlerimde edindiğim becerilerin bu pozisyonda başarılı olmam için yeterli olduğunu düşünüyorum.
CV’mi ekte paylaşıyorum. Görüşme fırsatı bulursak daha fazla bilgi verebilirim. İlginiz için teşekkür ederim.
Saygılarımla,
[Adınız Soyadınız]
Sonuç
E-posta ile CV gönderirken dikkat edilmesi gereken pek çok unsur bulunuyor. Bu unsurlar arasında doğru e-posta adresini bulmak, uygun dosya formatını kullanmak ve nazik bir dil kullanmak yer alıyor. Yukarıda verilen örnekler bu süreçte size yardımcı olabilir ve etkili bir başvuru yapmanıza katkıda bulunabilir. Unutmayın ki ilk izlenim her zaman önemlidir ve dikkatlice hazırlanmış bir e-posta ile CV, sizi diğer adaylardan ayırabilir.
SSS
CV Gönderirken Bunlara Dikkat Etmelisiniz!
- Etkileyici Bir E-Mail Hazırlayın: E-mail gönderirken etkileyici bir mesaj yazmalısınız. Kısaca kendinizi tanıtmalı, hangi pozisyona başvurduğunuzu yazmalı ve e-mailinize CV’yi eklediğinizi belirtmelisiniz.
- Açık ve Net Olun: Mesajınızı kısa ve öz şekilde yazmaya özen gösterin.
- E-mail Konusu: E-mail gönderdiğiniz konunun ilk kısmına mutlaka başvurduğunuz pozisyonun adını yazmalısınız. Örnek:
[Pozisyon Adı] – [Adınız Soyadınız]
- [Şehir] – [Adınız Soyadınız]
- [Şehir]’inde göreceli olarak aranılan pozisyonlar – [Adınız Soyadınız]
- [Pozisyon Adı] pozisyonu için başvurum – [Adınız Soyadınız]
- [Adınız Soyadınız] – İş İlanı Numarası (Varsa)
- [Hangi Web Sitesinde Gördüyseniz] Üzerinden Başvurunuz – [Adınız Soyadınız]
- [İlgilendiğiniz Pozisyonun Adı]
- Açık Pozisyonu Bulun: Eğer personel alımı yapılıyorsa şirketler çoğu zaman kendi sitelerinde açık olan pozisyonları yayınlarlar. Bu pozisyonlar; iş tanımı, aranan özellikler ve maaş bilgilerini içerir.
- Tekrar Tekrar Kontrol Edin: Mailinizi göndermeden önce lütfen tüm bilgilerin doğru olduğundan emin olun. Gönderdiğiniz kişiyle daha önceden konuştuysanız ismini yanlış yazmamaya özen gösterin.
- E-CV Şart mı? Şirketin sizden istediği dosya formatına göre dosyanızı adlandırmalısınız. Eğer istenmiyorsa e-CV göndermeyin!
- Sadece PDF Göndermeyin! Her zaman PDF dosyası göndermeyin! Eğer istenmiyorsa PDF göndermeyin!
- Dil Seçeneği: Eğer yabancı bir şirkete başvuruyorsanız İngilizce ya da şirketin tercih ettiği dillerde mail atmalısınız. Eğer Türkçe’ye çevirdiyseniz özgeçmişinizi lütfen Türkçe’ye çevirmeyi unutmayın!
- Belli Bir Tarihe Kadar Göndermelisiniz! Eğer son başvuru tarihi belirtilmişse bu tarihe kadar mailinizi göndermelisiniz!
- Kendinizi Tanıtın: Kısaca kendinizden bahsedin. Daha önce yaptığınız işlerden bahsedin ama uzun uzun anlatmayın!
- Kısa ve Öz Olun! Özellikle e-mailinizi kısa tutmaya özen gösterin!
- Maaş Beklentisi: Eğer ilan içerisinde maaş beklentisi yazıyorsa yazmadıysa belirtmeyin!
- Sertifikalarınızı Ekleyin: Eğer sizin için önemli olan sertifikalar varsa mutlaka ekleyin!
- Eğitim Bilgilerinizi Ekleyin: Eğer sizin için önemli olan eğitim bilgilerini de ekleyebilirsiniz!
- Sosyal Medya Hesaplarınızı Ekleyin: Sosyal medya hesaplarınızı eklemekte fayda var. Özellikle LinkedIn hesabınızı eklemeyi unutmayın!